Non si tratta di una novità da seguire da lontano. È un cambiamento che entrerà nei contratti, nelle offerte di lavoro, nelle policy HR, nei processi di recruiting e nei sistemi retributivi di ogni azienda.

Questo incontro non è un seminario introduttivo. È una sessione di lavoro riservata a professioniste e professionisti HR e People Manager che vogliono capire - con precisione - cosa cambia, cosa va fatto e come farlo.

Per chi è pensato questo incontro

L'evento è a numero chiuso e riservato a un gruppo selezionato di professioniste e professionisti. I partecipanti riceveranno un invito diretto.

• HR Director, CHRO, HR Business Partner
• Responsabili Legal, Compliance e Privacy
• Responsabili Compensation & Benefits
• Chief People Officer e figure di senior leadership HR

Non è un evento per chi vuole una panoramica generale. È per chi deve decidere cosa fare nei prossimi mesi nella propria organizzazione.

Cosa porterete a casa

• Una mappa chiara di cosa cambia e quando
• Una lista delle priorità di intervento per la vostra azienda
• Le risposte alle domande più frequenti che i vostri dipendenti faranno presto
• Un confronto diretto con due avvocate che lavorano su questi temi ogni giorno

Le relatrici

Avv. Cathy La Torre

Avvocata patrocinante in Cassazione e Giurisdizioni Superiori, founder e CEO di Wildside Legals - Società tra Avvocate, studio legale specializzato in equità nei contesti lavorativi, ESG, digital law e diritti fondamentali. È consulente e formatrice aziendale in materia di diversity, equity & inclusion, sostenibilità sociale, compliance e AI governance.

Avv. Sofia Piermattei

Avvocata partner di Wildside Legal e Data Protection Officer, specializzata in compliance e regolazione dell’innovazione, con un approccio fortemente orientato all’organizzazione e comprensione dei processi aziendali.